People and Works

京都大学を支える職種

さまざまな場⾯、仕事で、京⼤職員は
学⽣・教職員・研究者・地域の⽅々を⽀えています。

業務紹介

総務

  • 会議の運営
  • 規則などの制定改廃
  • 広報
  • 人事
  • 人材育成
  • 京都大学基金
  • 社会連携 など

企画

  • 将来構想の企画・立案
  • 大学評価
  • IRの推進
  • 国際戦略・交流 など

財務

  • 予算・決算業務
  • 物品などの調達・支払い・管理
  • 会計監査の対応
  • 旅費などの支払処理 など

教務

  • 奨学金・授業料免除業務
  • 厚生補導
  • カリキュラム関連業務
  • 留学生の受入れ
  • 入試の総括 など

研究推進

  • 研究関連補助金の受入れ
  • 受託研究・共同研究の受入れ
  • 産官学連携の企画・立案
  • 知的財産の管理 など

病院事務

  • 外来・入院の窓口対応
  • 診療報酬請求業務
  • 財務管理・経営分析
  • 医療情報管理 など

図書

  • 貸出業務
  • 学術情報の提供
  • 選書・購入資料の受入れ
  • 目録の作成
  • 電子資料の整備 など

施設系技術

  • 工事の実施
  • 入札・契約に関すること
  • 学内設備の保全業務 など

情報系技術

  • 情報ネットワーク
  • 情報発信システムの運用・管理
  • 情報セキュリティ対策 など

教室系技術

  • 実験データの収集・解析
  • 装置などの設計・開発・管理
  • 学生実験の企画・技術指導 など

多岐にわたる大学職員の仕事!

大学職員=教務のイメージかもしれませんが、実際は大学の内外あらゆる場面で活躍しています。
ほんの一部ではございますが、ご紹介します。

DX推進

DX推進

教育・研究に専念できる環境構築のために、部署横断的な体制により、デジタル技術を活用した業務変革を推進する。

ダイバーシティ推進

ダイバーシティ推進

子育て中の研究者が学会に参加する際、託児費用助成の手続きを行い、研究と育児の両立を支援する。

ファンドレイジング
活動

ファンドレイジング活動

基金を設立し、ファンドレイジング活動により、質の高い教育・研究環境を整備するための支援を企業や個人の方から募る。

予算獲得

予算獲得

プロジェクトの重要性と社会貢献性を示す資料を国に提出し、主体的に予算を獲得する。

機密保持

機密保持

専門職と協働してネットワークのセキュリティを強化し、大学の機密情報を守る。

国際交流

国際交流

グローバルな視点で世界の大学等との交流を推進し、研究活動の国際展開を支援する。

研究推進

研究推進

共同研究の契約交渉や補助金の獲得、起業支援などを行い、多方面で研究者のサポーターとなる。

病院経営

病院経営

患者さんや地域の方に病院の取組みを紹介し、最先端医療を提供するとともに地域に根差す病院運営を行う。

施設活用

施設活用

大学の資産(土地・建物等)を管理・有効活用し、安全・安心で魅力あるキャンパスを追求する。

職員紹介

所属・役職等は取材時のものです